cette fois ci c est une question salaire


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TchorT
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 09:49 am    Sujet du message:
Il a énnoncé son salaire en net, sûrement. Donc il doit toucher le smic. Et on peut toucher moins que le smic.

Mon salaire du mois précédent était de 1.889,41 euros brut. Ce qui m'a donné en net 1.695,33 euros, une fois les charges et tout le tremblement enlevé.
TOMALBATOR
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 09:49 am    Sujet du message:
-=Cha=- a écrit:
euh brut net convention ou pas il n'est pas possible de toucher moins que le SMIC puisque c'est un salaire MINIMUM...

je me trompe ?!

Si, si tu n'as pas un temps plein, le smic c'est un taux horaire, si tu fais 20 h payer au smic...
Sick_Jacken
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 09:52 am    Sujet du message:
TOMALBATOR a écrit:
Si, si tu n'as pas un temps plein, le smic c'est un taux horaire, si tu fais 20 h payer au smic...


Ouai mais là ça s'appelle une exception.
TOMALBATOR
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 09:53 am    Sujet du message:
Tout le monde ne fais pas 35h...
TchorT
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 09:54 am    Sujet du message:
Non, j'en fais un peu plus de 40 moi.
TOMALBATOR
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 09:57 am    Sujet du message:
Moi ca peut aller de 37 h jusqu'a 72heure si besoin...
Monoclodon
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:00 am    Sujet du message:
-=Cha=- a écrit:
euh brut net convention ou pas il n'est pas possible de toucher moins que le SMIC puisque c'est un salaire MINIMUM...

je me trompe ?!



Oui .. tu te trompes...hélas... Il y a des possiblités pour toucher moins que le Smic... bref des contrats dans l'hotellerie et la restauration , dans l'animation, dans la pêche, dans les contrat de professionnalisation, d'insertion professionnelle, de retour à l'emploi....
On estime à un million le nombre de salariés payés en dessous du SMIC.
Le nombre est croissant depuis deux ans !


Dernière édition par Monoclodon le Mer Juil 16, 2008 10:59 am; édité 1 fois
cassbombon
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:00 am    Sujet du message:
TOMALBATOR a écrit:
Moi ca peut aller de 37 h jusqu'a 72heure si besoin...


euh ouai sauf que plus de 45 ou 50h / sem (je sais plus exactement) c'est illégal, comme une journée de plus de 10h de travail...
je dis ça en passant Wink je sais bien que les entreprises font un peu ce qu'elles veulent...
sinon oui pr toucher moins que le smic la seule solution c'est de bosser a mi tps ou 3/4 temps, je ne vois pas d'autres explications puisque que le smic c'est un salaire minimum qd on travaille...
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:03 am    Sujet du message:
Sick_Jacken a écrit:
ZoUzOoooOOOu a écrit:
Ce que je comprends pas c'est pourquoi une personne peut toucher moins que le SMIC ?


Effectivement, c'est louche ... si c'est vrai. T'es sûre de ne pas t'être trompée quelque part ?


le smic est un taux horaire, le smic perçu est ensuite fonction du nombre d'heures travaillées, si une personne travaille (notamment) moins de 35 heures par semaine il est évident qu'elle touchera moins en fin de mois...
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:03 am    Sujet du message:
Encore une fois, c'est des exceptions tout ça. Ca s'appelle de l'esclavagisme. Normalement, tu DOIS être payé le SMIC au minimum. Il y a pas à polémiquer là dessus.
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:05 am    Sujet du message:
cassbombon a écrit:
TOMALBATOR a écrit:
Moi ca peut aller de 37 h jusqu'a 72heure si besoin...


euh ouai sauf que plus de 45 ou 50h / sem (je sais plus exactement) c'est illégal, comme une journée de plus de 10h de travail...
je dis ça en passant Wink je sais bien que les entreprises font un peu ce qu'elles veulent...
sinon oui pr toucher moins que le smic la seule solution c'est de bosser a mi tps ou 3/4 temps, je ne vois pas d'autres explications puisque que le smic c'est un salaire minimum qd on travaille...


Voila les entreprise font un peu ce qu'elle veulent, en l'occurrence, la c'est un peu moi qui suis libre de m'organiser comme je veux, si j'estime que je dois mettre un coup de bourre et pour cela que je dois faire 36 heure d'affiler, je le fait... Si j'estime que je dois venir gratter un week end je le fait... après niveau de la légalité, crois moi, ya toujours moyen de s'arranger Wink
cherjirou
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:05 am    Sujet du message:
tu n'as pas l'air de comprendre:

smic = taux horaire

ensuite le salaire est fonction du nombre d'heures travaillées
TOMALBATOR
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:09 am    Sujet du message:
Sick_Jacken a écrit:
Encore une fois, c'est des exceptions tout ça. Ca s'appelle de l'esclavagisme. Normalement, tu DOIS être payé le SMIC au minimum. Il y a pas à polémiquer là dessus.

Mais ce que tu n'as pas l'air de comprendre c'est que le sMIC c'est pas un salaire fixe que tu touche tous les moi, c'est un taux horaire, et la dessus ce n'est pas une exeption de travailler moins de 35h...

Effectivement on ne peux pas etre payer moins que le SMIC, mais si tu fait 10h dans la semaine, tu aura 87 euro brut... si tu travail 20h 175 euro... ainsi de suite...
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 10:13 am    Sujet du message:
J'ai bien compris LOL. La loi parle de 35H, donc je me basais sur ces 35H. J'ai pas été très explicite je reconnais.
GROLUX
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 12:59 pm    Sujet du message:
Les entrepreneurs ne font pas "ce qu'ils veulent".
Moi je me dis qu'ils ont autant voir plus de chaines que les salariés.
Après bien sur, les plus gras ont les moyens de vous soumettre à un schéma, mais dans les faits et dans l'ensemble, ils n'ont pas franchement plus de libertés.

Pour rester dans le sujet, il m'arrive de gagner moins que le smic (sur un mois, pas sur une heure), c'est un choix et c'est légal.
Monoclodon
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 13:02 pm    Sujet du message:
GROLUX a écrit:
Les entrepreneurs ne font pas "ce qu'ils veulent".
Moi je me dis qu'ils ont autant voir plus de chaines que les salariés.Après bien sur, les plus gras ont les moyens de vous soumettre à un schéma, mais dans les faits et dans l'ensemble, ils n'ont pas franchement plus de libertés.

Pour rester dans le sujet, il m'arrive de gagner moins que le smic (sur un mois, pas sur une heure), c'est un choix et c'est légal.


peux tu reformuler ? J'ai du mal à suivre !
GROLUX
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 13:09 pm    Sujet du message:
Ben quoi ?
Monoclodon
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 13:14 pm    Sujet du message:
Ben je ne comprends pas ta phrase que j'ai mis en gras !
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 13:18 pm    Sujet du message:
monoclodon a écrit:
-=Cha=- a écrit:
euh brut net convention ou pas il n'est pas possible de toucher moins que le SMIC puisque c'est un salaire MINIMUM...

je me trompe ?!



Oui .. tu te trompes...hélas... Il y a des possiblités pour toucher moins que le Smic... bref des contrats dans l'hotellerie et la restauration , dans l'animation, dans la pêche, dans les contrat de professionnalisation, d'insertion professionnelle, de retour à l'emploi....
On estime à un million le nombre de salariés payés en dessous du SMIC.
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quand je parle du smic je aprle bien évidemment du taux horaire...
dans tous les contrats que tu site il est possible de toucher moins que 8€ et qq par heure ??? bon tout ce qui est du style des contrats de professionnalisation je le savais, c'est bien pour ça qu'on a fait sauter le CPE entre autre mais pour ce qui est d'un vrai contrat (j'entend par là CDD ou CDI) je savais pas...
Monoclodon
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Message Posté le: Mer Juil 16, 2008 13:20 pm    Sujet du message:
He ben maintenant tu le sais ... Monoclodon ne donne que des infos vérifiés...même sur le taux du SMIC !

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